微軟高層震盪Windows 8之父Steven Sinofsky離職

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(Credit: Wikipedia)

Windows業務主管Steven Sinofsky 離職,但並未透露具體離職原因。 Steven Sinofsky是微軟Windows與Windows Live事業部總裁,被稱為「Windows8之父」,也一直被業界認為是微軟下一任CEO重要候選人之一。
微軟CEO Steve Ballmer也在第一時間發信讚揚Steven Sinofsky的工作表現,感謝其為微軟做出的貢獻,信中還提到Julie Larson-Green將會接替Steven Sinofsky管理Windows ,Windows Live 和Surface,之前Julie是IE的負責人,也是Windows界面設計主管,Ballmer還特別提到了Julie獨特的創新意識能夠幫助Windows更好的發展。

此次微軟的高層變動不免讓人想到剛發生不久的蘋果高層的震動,iOS之父Scott Forstall離職,自1997年Steve Jobs重回蘋果後就一直追隨蘋果達15年,Scott Forstall近年來主要負責iOS系統,這也是蘋果收入的命脈。坊間傳言,Forstall性情孤傲、崇尚完美主義,頗具Jobs的風格,也被稱為「Jobs接班人」和「小Jobs」。盛傳與其他幾位蘋果主管不合是Forstall離職的重要因素。同時公司最核心業務的負責人,Sinofsky與Forstall的故事如出一轍。

Sinofsky於1989年加入微軟成為軟體工程師,後深得Bill Gates器重,掌管微軟最賺錢的Windows系統和Office軟件,毫無疑問,Steven Sinofsky 是一個少見的天才,他曾經將微軟從Windows Vista 的災難中拯救出來。 2006 年的時候,曾主掌Office 部門的Sinosfky 接手Windows 和Windows Live 部門,解決了該部門的混亂狀況,並在2009 年發布了廣受好評的Windows 7,隨後更是大膽革新,推出Windows 8和Surface平板電腦,對於微軟的重要性而言,Sinofsky和Ballmer幾乎不相上下。

與Forstall一樣,Sinofsky性情孤傲,管理強勢,和Sinofsky 在工作上有過直接接觸的微軟高層對其評價不高。在他們看來,Sinofsky 是一個非常聰明的人,他可以在激情的驅動下準時發布高品質軟體。但是, Sinofsky 可以創造一個有害的工作環境,導致有才華的員工離職,而這個成熟的公司迫切需要的正是創新思考。

這幾年來Sinofsky幾乎把Windows完全控制在自己手中,另外組建的開發團隊在他的打擊之下都主管都紛紛出走,微軟的軟體工程主管Ray Ozzie 開始開發一個文件同步技術。這和Steven Sinofsky 的項目發生了衝突,因為Sinofsky 的團隊為SkyDrive 網路磁碟開發了同樣的功能,Sinofsky認為依賴於Windows 部門以外的服務會影響操作系統下一個版本的發布時間,而且會破壞公司的旗艦產品。 Ballmer最終決定把Windows Live Mesh 合併到Sinofsky 的部門,這引起了Ray Ozzie 的激烈反對。 2010 年 10 月,Ozzie 宣布離開微軟。曾任Windows Phone 部門主管的Charlie Kindel 同樣遭到了Sinofsky 的打擊。在2009 年的時候,他收到公司邀請,計劃和Windows 8 應用平台團隊討論Windows Phone 的應用平台,在演講的前兩天,上司告訴他演講被取消了。 Kindel 認為,這和Sinofsky 本人有關係。去年,Charlie Kindel 離開微軟。

Sinofsky 曾明確表示過,他非常不喜歡在組織結構之外創造一個小團隊,促進全新概念的產生。 Sinofsky 所取得的成就增強了自己的權力。有人說,Sinofsky 甚至會和鮑爾默對抗。鮑爾默在Windows 團隊與其它團隊合作上進行了努力,對此,Sinofsky 並不配合。普遍的看法是,從去年以來,Windows 團隊比以前更難合作了。據透露,Sinofsky認為,他有資格繼Ballmer之後擔任微軟下一任CEO,並威脅將在要求達不到滿足的情況下辭職。前微軟全球副總裁李開復在微博上評價到,此次人事變動對於微軟來說​​就是大地震。 Sinofsky雖然為人凶悍、人緣不好,但他是微軟最聰明,執行力最強的領導,Windows可以說是他拯救的。

至此,最有可能接替Ballmer掌管微軟大旗的Steven Sinofsky離開了他服務了23年的公司。而地位岌岌可危的Ballmer還將繼續領導著微軟在風雨中前行。

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